1.企业常见法律问题的咨询和建议；

2.涉及法律问题的个别员工的咨询和建议；

3.参与起草和修订企业合同管理制度，规范合同的管理和使用；4.参与合同谈判，制定谈判策略和计划，起草和批准商务合同；5.参与起草、修订企业人事管理制度，规范员工招聘、培训、福利等劳动人事管理；6.参与起草和修订企业财务管理制度，杜绝财务管理漏洞；7.参与起草和修订企业仓储物流管理制度，降低企业运营成本，提高工作效率；8.为企业起草其他规章制度、法规或法律文件，以提升企业自身素质，使经营活动符合法律要求，将内部管理纳入法制轨道；9.起草和审核企业的经济合同和劳动合同，防止合同纠纷的发生；10.向企业管理层提供法律咨询，增强管理者的法律意识；11.对员工进行法律培训，提高员工的法律意识，保证企业规章制度的执行；12.起草和审核新注册企业的工商登记材料、章程等法律文件；13.审核企业商标注册、zhuanli申请等知识产权相关法律文件，为相关法律事务提供律师意见；14.对涉及企业工商管理和税收法律法规的法律事务提供指导；15.对企业重大经营决策提出法律意见，对重大项目进行法律分析和论证；16.列席企业董事会，对董事会会议涉及的法律问题进行分析和论证；17.对公司治理结构(包括董事会结构、股东会结构、监事会结构)的合法性提供律师意见。